"Si se suman dos manzanas, pues dan dos manzanas. Y si se suman una manzana y una pera, nunca pueden dar dos manzanas, porque es que son componentes distintos. Hombre y mujer es una cosa, que es el matrimonio, y dos hombres o dos mujeres serán otra cosa distinta" - Ana Botella

IBM

Primera iniciativa para identificar buenas prácticas empresariales en diversidad LGTB en España: ninguna empresa nacional en el podio

FELGTB presenta los resultados de la primera edición del proyecto EMIDIS. Han participado 25 empresas. Entre las diez mejores, dos españolas (5ª y 10ª). El podio es para Procter & Gamble, IBM y SAP.

El Ministerio de Trabajo de Japón incluye la discriminación hacia empleados LGTB como una forma de acoso sexual

Por otra parte, 30 grandes empresas con sede en el país nipón (como IBM, Sony o Panasonic) trabajan en la elaboración de unas directrices igualitarias para los trabajadores LGTB.

IBM y Google encabezan índice de corporaciones más «gay-friendly»

La Cámara de Comercío Internacional de Gays y Lesbianas (IGLCC) ha publicado por segundo año consecutivo el índice de multinacionales más respetuosas con los derechos LGTB, con la colaboración de la ILGA y su